第0267章 稀了吧差的掌声

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会议室内顿时变得乱乱糟糟，如千百只无头苍蝇一般乱撞，声音密集而刺耳。

所有人都看向尚扬。

“吴总，人事任命需要董事会讨论？”

“他之前只是个司机，没有任何管理经验！”

“这不是在开玩笑么，让一个黄口小儿来管理公司？”

“尽早关门算了！”

不要说他们没想到，就连尚扬也没有想到，自从那夜接到丁小年，两人分开之后，一直没有联系，主要是尚扬觉得自己对周腾云还有些情分，一直守在打捞现场，最后守在灵堂，连家都没回，更不知道丁小年与吴兰之间怎么说的。

他俩之间感情不用多提。

能平白无故给几千万，是一般感情？

可这么大的集团公司副总经理与公司财务副总监，还是让人觉得天方夜谭。

“嘭…”

现场顿时传

来一声拍桌子声音，很响，震的所有人霎时间闭上嘴。

拍桌子的人不是别人，而是当初敢于周腾云瞪眼、叫嚣的集团总经理张总，同样也是同事第三大股东。

脸色铁青，咬牙道：“胡闹！”

这句话代表所有人的心声。

转过头，毫不畏惧，咄咄逼问道：“吴总，我想请问，他何德何能可以出任如此重要的领导岗位？什么学历？什么工作经验？什么社会关系…退一万步讲，给他一百万的生意，他知道怎么运作，给他一千万的资金，他知道应该干什么嘛？”

“对…”

“对对…”

下面一片片的点头，一片片称赞。

最开始还想这个家伙凭什么进入公司会议现场，随后就说他要单人公司副总经理，何其嘲讽？

尚扬无悲无喜，望着前面一群人的嘴脸，知道没到自己说话的时候，自然不会贸然开口。

“不同意？”

吴兰挑眉反问，眼神让人很不适应，很反感。

她要的未必是把公司经营到何种地步，但一定是尽快安插自己信任的人，很巧，尚扬就是值得信任。

张总愤怒道：“当然不同意，这是公司，不是小孩子过家家，有完整的规章制度流程，更有人事任用条件，恕我直言，以他的资历和能力，让他负责一个小项目，都会令人提心吊胆！”

“人最重要的是看清自己！”

又有一位坐在办公椅上的股东开口，他死死盯着尚扬：“滥竽充数，只能造成千古笑谈，某些人还是踏踏实实做好本职工作为好，给你个平台，未必能起飞，但掉下来一定能摔死！”

“就是一个司机，还是回去开车吧！”

“开车不好么？非得穿上制服装大内总管！”

尚扬微微蹙眉，他确实没想到自己会被吴兰提到这种地步，但今天来这里，有能面对冲击的能力，也有能反抗的脾气。

刚要开口。

就看吴兰缓缓道：“都不同意？”

她向后一靠：“那好，我是个民主的人，既然有反对意见，就举手表决…”

扫了一圈，缓缓道：“同意尚扬担任副总经理，兼任财务副总监的请举手！”

说完，率先举手。

下面面面相觑。

“哼”

张总冷哼一声，向后一靠，表明姿态。

尚扬谨慎打量前方，一秒、五秒、十秒…半分钟过去，仍然没有人举手，只有吴兰一个人而已，心中一沉，虽说自己也知道有些勉强，但很愿意试试，机会摆在面前，不抓住就是傻子。

已经有几人露出得意笑容。

甚至有人不屑的看了眼他。

更多的是选择看笑话。

“好…既然大家都已经表态，股份数超过一半、超过三分之二”吴兰缓缓开口：“下面我宣布，尚扬同志正式任命为公司副总经理兼任财务副总监…”

“大家鼓掌”

说完，自己热情洋溢的鼓起掌。

张总懵逼的转过头。

所有人目瞪口呆。

刚才已经忘记，眼前这娘们自己的股份数，就快达到百分之七十…

“厄”

尚扬也一愣，他不太了解这东西，但是看吴兰鼓掌，想了想，也跟着拍手。

不由想起一句很著名的话：“感谢这稀了吧差的掌声…”