第两千八百五十四章思量

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李忠信心中是这样想的，王雅清和晴子之间要这样来操作。

首先呢！婆媳双方都要承认对方有独立的人格和经济地位，双方之间的关系是一种平等的人际关系，而不是一种一方必须依从于另一方的支配与被支配的关系。认识到这一点很重要，如果双方或一方对这种关系缺乏正确的认识，认为对方必须或应该听从、服从自己，从而把这种平等的人际关系视为支配与服从的关系，则必然会在行动上、态度上表现出来，由此导致双方关系的失调。

其次就是，婆媳之间的相互尊重要求双方有事全家协商处理，如经济开支、涉及全家的事务等要共同商量，养成民主家风；而属于个人的私事，则应互不干涉，个人享有自主权。

最后一点最为重要，晴子作为儿媳妇，要多尊敬婆婆，因为婆婆年岁大，管家经验丰富；而王雅清做婆婆的也不要总是在媳妇面前摆架子，要看到儿媳的长处，多尊重儿媳的意见。也就是说双方要相互配合，彼此尊重。婆媳长年生活在一起，难免会发生一些不协调的事情，这时就更需要双方相互谅解。

所谓谅解，就是站在对方的立场去考虑问题，要用的设身处地，以己度人，己所不欲，勿施于人等原则，来处理婆媳关系。

李忠信在父母说出来那样一番话，并开始乐观地把他抛弃掉，李忠信很是无语，但是，在这样的一个事情上他却是说不了什么，而且，现在他也不能得罪父母这边，真要是得罪了父母这边，到时候遭罪的还是他自己。

晴子那边呢！李忠信觉得很好沟通，毕竟晴子现在在忠信三井集团当中是属于那种可有可无的人员，哪怕是三井雅子和小村惠香她们现在都是如此，如果没有大的行动，她们无非就是审批一下文件，几乎所有的事情都是交给下面的人去处理，她们根本就不管那边的事情。

形成这样的一种情况，也是李忠信积极推动的，李忠信总是这样认为的，最高的领导要做的事情呢！并不是所有的事情都要亲力亲为，而是要把那些个事情都交给下面的人去做，把人从繁重的工作当中摘出来。

只有把人从那种繁重的工作当中摘出来，那么，这个人才能够有好的时间去思考一下关于企业发展等事情，而不是成天把事情都亲历亲为，什么都自己去做，到时候没有什么思路和想法。

这个事情还有一个说法，叫做当局者迷旁观者清，只有在外面看自己企业的运作，只有在外面看企业的发展，才会有不同的思路。

正是因为这样的一个原因，李忠信相信，只要是他那边对晴子和三井雅子说了，那么，三井雅子和晴子就会同意这个事情，甚至是三井雅子在过年的时候也会领着小村惠香以及波多梨花等人到中国这边来和李忠信他们一起过中国的春节。

“妈，这个事情呢！您就不要操心了，我过年的时候一准把晴子给您们二老带回来，到时候您们爱怎么玩就怎么玩，就是别把我给捎带上就好，在这个事情上，我一切都听您们的，争取早点回来江城，您们看行不行？”李忠信心平气和地和王雅清说了起来。

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