第610章介绍人选，会面面试

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叶小凡挺无奈的，看一眼刚刚被挂断的手机号码。

现实条件和开出的价格，的确不对等，被质疑也是正常。

就目前面膜产品名气，哪怕有东海白妃美容院这个招牌，都不好找产品研发工程师啊。

哪怕他们相信待遇的真实性，也看不到公司上升空间和发展潜力。

这个岗位目前也不是必须要有。

毕竟寻常的面膜配方网上一搜就有。

甚至连设备厂家都赠送了一些面膜护肤品相关配方和操作说明，还会有专员跟叶小凡对接，指导设备、产品生产。

凭借红月牙芦荟的神效，哪怕最劣质的面膜配方，都能发挥良好效果。

但叶小凡想要尽善尽美。

一味靠芦荟特殊效果的话，太过傲慢了。

迎合市场、客户需求，提升产品品质，才是上策。

有经验丰富专业人才，研发新品和监督质量，能事半功倍，节省不少麻烦。

吃过晚饭。

赵莹菲打来了电话。

“小凡，你在找面膜相关的产品研发人才？”赵莹菲开门见山。

“赵姨有合适人选？”叶小凡反问道。

心下窜过一丝疑虑。

该不会又和上次美容院负责人人选一个德性吧？

“我一个大学同学的女儿，是这个专业的。

“也在德岚护肤品这个大品牌担任过两年的高级工程师，经验丰富，对市场、行业十分了解。

“不过近期离职了，听说是和同事、上司闹了矛盾，准备自己创业。”

赵莹菲说道。

“德岚护肤品？”叶小凡若有所思，这是国内前十的大品牌之一啊。

他话锋一转，“我倒是急需这方面人才，问题是她能看上我这小作坊的条件？目前产能很低，市场反响未知。

“我想她如果是这方面精英，眼光要求都很高吧？应该想要向上发展，而不是来我这个乡下小作坊。”

反之，如果一点都不挑剔，随随便便就同意，只奔薪资待遇来的，就入职叶小凡的公司。

那她的能力，就要打上一个大大的问号了。

叶小凡缺人才，但不会随便什么人都收。

“你太妄自菲薄了，姨看好你。

“她呢，有护肤品相关专业的博士学位，在国外深造过，又在德岚工作过两年，能力肯定在水准之上。

“而去你那工作，也是她的福气。能与公司一起成长，想来你也不会亏待她。

“我会去做她家的工作，就冲我和她家的交情，她肯定会好好考虑一下的。”

赵莹菲信心满满。

同时早已经知道叶小凡的能力，美容院都如此红火，护肤品没理由不成功。

“好，那麻烦您了。”

叶小凡满口答应。

八字还没一撇，等见到人，彼此谈一谈再说。

……

赵莹菲谈好后，挂断了电话。

许铮雷就坐在他对面，抱着许月灵，有些期待，“怎么样？”

“当然没问题了，你跟他是忘年交，你打电话就好了，为什么让我打？”

赵莹菲经过上一次负责人事件后，其实也不好意思再跟叶小凡开口谈这件事。

又不是什么独一无二的人才，要找到不难。

主动给人介绍，万一又给人添麻烦了呢？

只是许铮雷催促她，让她去帮忙。

赵莹菲更好奇丈夫的奇怪态度，似乎有些忐忑。

“唉。”许铮雷叹了口气，摆摆手，不愿多说，“跟小凡多接触肯定不会是坏事，但……我现在主动联系他，总觉得在谄媚逢迎他。心里别扭。”

“啊？不会吧，谄媚逢迎叶小凡？

“小凡的确很有才能，据说在绘画上造诣也很高。

“可让你谄媚的人，国内屈指可数吧？就算是顶级豪门，以咱们的实力，也不必去谄媚他们。

“到底什么事情啊？你和子秋去一趟东海后，就变了好多。”

赵莹菲依稀猜到，上一次许铮雷俩兄弟去过东海。

回来后，就多次提及叶小凡。