第三百三十三章 太子爷升职加薪了
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这大粮古酿的早会，到的都是什么人呢？
那可都是纪学文团队里的骨干！
这些年，大粮集团蝉联白酒龙头n.1，就是这帮人从里面出谋划策。
妥妥的精英智囊团！
纪学文这次，是把自家底牌给亮出来，宣布诚意了。
乔钰不敢耽误，整理了一下早会用的资料就赶紧赶了过去。
路过秘书室的时候，尹雪儿正巧看到乔钰抱着资料，停在会议室大门。
“雪儿姐，看什么呢？还不赶紧工作。”
一旁的小秘书敲敲桌子，提醒。
尹雪儿反应过来，温柔的笑笑，暗道自己眼花了。
刚刚乔钰的眼神......
总有种狼入羊窝准备大快朵颐的感觉......
被自己这样的形容笑到，尹雪儿心里摇头。
估计乔钰是紧张吧。
上市集团的早会，是万万马虎不得，作为没参加过的新人，也正常。
她想了想，准备进会议室看看，怕她一个新人不习惯，会议记录做的不好，又要挨臭脾气的某人骂。
只是，推开门的那一刹那。
尹雪儿一愣。
会议室里。
投影屏幕下面的少年，正在就上一季度的销量和产品目前定位和大家展开讨论。
这种会议，是很枯燥的。
你一句，我一句，意见不合还会吵起来，然后就没完没了，直到意见统一为止。
要是吵的厉害，几个小时的都有。
但今天，却不一样。
乔钰给人各抒己见的机会。
但是，会单挑一个人，一个部门，就本部门目前现状去问对方的想法。
如果没想法，她会慢慢去引导，去带领，去帮忙开阔思路，让对方产生灵感！
乔钰不像是一个独裁的决策者。
相反。
她识人用人一绝。
让每个人都参与进来，畅谈自己的想法，激发对方配合度，并且放手交给人去干，去实践部署！
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