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而销售线的增加,随之带来的就是人员方面的增加,现在增加了两条生产线,叶子电子科技的全体员工,已经增加到了两千多人了。</p>

年底的时候,叶子电子厂的人,整天在五一广场的人才招聘市场招聘人才,基本上每天一车人,每天一车人的往叶子电子厂拉人。</p>

年后要是再增加一条生产线,还要上马两个分厂的话,说不定员工还要翻上一倍。</p>

叶子电视机是一片蒸蒸日上的景象,厂子里边红火热闹的景象,更加的让人能够感受到叶子电视机的气象。</p>

秦川打电话把江波给叫了过来。</p>

挂了电话,十分钟,江波就气喘吁吁的过来。</p>

“秦总,您找我。”</p>

江波,脸上带着忙碌后的疲惫,但是同时却很是兴奋,这厂子人数到两千人了,他这个人事部门的负责人,自然手里的权利也是水涨船高了。</p>

“嗯,之前的时候,我不是交待你,厂子里边要改制,直接以现代公司的职位来改制吗?</p>

三个副厂长变成三个副总的事情,你做的怎么样了?”</p>

“秦总,已经做的差不多了,稍微精修一下就可以了。”</p>

江波点点头说道。</p>

“嗯,这样,原来的时候,我不是说不设厂长的职务吗?”</p>

“是的,”</p>

“现在咱们人员扩张了这么多,我看不设厂长的职务也不合适,除了三个副总以外,总厂这边也设置一个厂长的职位吧。”秦川笑着说道。</p>

“嗯,不过这个人选,秦总您觉得谁比较合适呢?”江波问到。底下的人要是适当的调整一下的话,还无所谓的,但是这厂长的职务,他可不敢私自定下来。</p>

企业发展的越好,他就面对秦川的时候,就越是谨慎,手里的权利变大了,这份工作的重要性也不知道提高了多少了。</p>

原来的时候,他回学校去,还感觉多少有些不好意思,但是现在嘛,他可以说是龙城理工大所有停薪留职下海的老师里边,发展的最好一个的。</p>

开玩笑,国内电视机龙头企业的人事负责人,手底下管着两千人的升迁的,这个权利和工资待遇,和其他下海经商的人相比不知道强了多少倍的。</p>

所以也就更加的珍惜这份工作了。</p>

“厂长的人选啊,不行就把宋强给调回来吧,至于说一分厂厂长,你们人事科这边推荐一个,然后让宋强推荐一个人,再综合考虑一下。”秦川想了想说道。</p>

江波点点头,顺带又把一份提拔的名单放到了秦川的面前。</p>

最近厂子里边招聘了这么多人,自然也有提拔的,要经过秦川的。</p>

秦川看了一眼,点点头,直接签上了自己的名字。</p>

“行了,下发下去吧。”秦川把名单给推了回去,全部都是工段长小组长之类的,他根本就不在意的。</p>

。</p>

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