第四百六十六章 招聘的原则

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直播间的影像力越来越大，罗伊莲身上的压力也就是会越来越大，这一点是肯定的。

而且，对于罗伊莲来说，她其实也是一个非常好强的人，不愿意看到自己打拼出来的这个粉丝规模，变得是慢慢黯淡了下去。

所以每一天的直播，罗伊莲都是非常认真地进行准备的。

争取每天都有一种新鲜的感觉，给到直播间里面的观众。

但是现在观众多了之后，需求也慢慢地变得更加复杂了。

罗伊莲也不仅仅是要做农村新女性的　　衣服的市场，还是得兼顾其他的年龄段和其他的一些身份的观众的需求。

比如一些都市白领，　　也想要走这种新农村的田园风格，就也会咨询罗伊莲应该怎么穿搭的一个小问题。

罗伊莲这就需要更多的人，帮她分担一些事情。

比如对于很多货源的把控，　　比如她的化妆助手，比如直播间的流程编排等等。

这些都是需要人的。

之前的话，就有马采薇还有卢文静她们来帮忙，但是现在她们也都挺忙的了。

就只有白雅玲是能够真正帮到罗伊莲的了，这是远远不够。

电视店的其他业务，也都是需要更多的人手了，卢文静自己都忙不过来，就一个出库入库的事情了，往往都需要卢文静花费大量的时间去落实。

“行，我知道的。”李明超点了点头，对罗伊莲说道“其实我今天就帮你给物色了到了一个小助手的人选，已经是开出来了　　高工资，把她给吸引住了，我想明天她就会来跟你报到的。”

“今天不是一直都在忙柳春香的结婚的事情么，你去那儿物色人选去了？”罗伊莲惊讶地问道。

“我抽空找到了一个都懂得化妆，而且也是非常精明的一个小女生。”李明超自然是不能够把他怎么找到这个人的过程给说出来。

“你做当老板的，还真是够积极的呀！”罗伊莲调侃了一句“这都忙成那样子了，还有空帮我去物色人选？”罗伊莲还是觉得有些不可思议。

“那当然！”李明超是脸不红心不跳。

然后顿了一下，李明超对众人说道“我知道你们这段时间都有些忙了，是因为我们的工作量变大了，所以这是一件好事情，对吧？”

“对！”

“所以再辛苦一下，坚持一下，我们马上就会进行招聘，到时候，你们个个部门也都参加招聘的环节，自己的人，自己来挑！”

这个办法是很好的，起码是能够让众人都想明白，自己是想要一个什么样的工作伙伴。

而且得负责任。

不能够到时候赖账，说人不是我招的，这么难伺候，然后反过来抱怨李明超。

今天的开会内容，主要就是讨论招聘人的事情。

这公司的办公大楼是落成了，规模是变大了，但是人员队伍没有拓展开来，自然那是需要尽快解决这个问题的。

但是冷霜这边还有一个问题，她犹豫了一下，觉得还是有必要说出来“我们其实是需要一些更加优秀的人才的，能够选择的话，我还是希望要一些学历高一些的！”

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