第99章 专家团评估成长引航模型的阶段性成果

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第99章 专家团评估成长引航模型的阶段性成果——这AI什么情况？

徐君代表河州表达了强烈的参与意向，纪弘也是乐见其成，不过，这肯定不是一天两天能促成的事情。

目前卷耳智能科技的主要工作还是推进耳语系统生态和EDA行业整合这两件事儿。

送走了徐君，纪弘也是坐在自己的办公室里，一边搓着手指头一边思考着这一段时间的安排。

EDA行业所有收到邀请的公司陆陆续续开始有了回应，一些没有收到邀请，但看到了公开邀请函的公司，也有很多递交了参会意向。

行政这边有条不紊的处理着相关的信息，与一些大客户约定时间进行进一步的磋商，目前进展顺利，但要有结果，还尚需时日。

还有Adobe那边，安排陈继业去见纳拉延了，只需要把原则传达到就可以，不需要其他额外的工作。

层迭ALU的显卡设计思路已经完善，具体设计方案的话——这东西的规模确实太大了，需要整个团队配合来进行设计，专业团队按照目前张建的反应，大概率就是摩尔科技的相关团队了。

“你还知道啊！”赵东赫仿佛见了鬼一样，一针见血的评价道：“你就是这样的人，没事儿的时候还好，发呆也能发一整天。”

心理学专家给予了肯定：“至于逢人就介绍，这就像一……”

“不是，没什么事情。就是这段时间太忙了，难得清闲片刻，培养一些雅致的爱好！”

……

他甚至感觉，赵老一行人来河州大学都是顺带，这就是为了见纪弘来的。

纪弘正说着呢，一个电话打了进来——

“他的很多观点都是对的，但只要人否认他，他就会沮丧，他想要的其实是认可，甚至都不是对错……”

【倾诉与共鸣……】

“你记不记得，咱俩刚进公司的时候，我们项目遇到一个问题，要在页面上操作PSD的层，经理说让我们研究一下，一个月能搞出来就行。

老者说着，文琛也是眉头紧皱：评估成果？这才几天啊，有这么急吗？试点怎么不得试个一年半载的？

“是啊，”纪弘点头认可：“一个人可以拼命赶路，但只有坐下来，才能省得失。

“而一个人的力量再怎么都是有限的，是该反思反思。我发现陈总喜欢茶艺是有道理的，就这么一会儿，我脑子已经静下来很多了……”

但是，这AI什么情况？为什么也能分析的这么清楚明白？

不过，心里虽然这么想，但是嘴上不能这么说：“欢迎赵老和各位专家莅临我校，相关考察我们立即安排。”

一行人真的是突击而来，那边都上飞机了，这边才得到通知，真的是什么都没来得及准备。

他撂下了平板，转而来到会客室，他整天看陈继业在那泡茶沏茶的，突发奇想，也想试试那是什么感觉。

赵东赫其实早就想劝一劝纪弘了，这拼命三郎的劲头是没错，但是也没有这么拼命的。

纪弘端起茶杯抿了一口：“如果不是认识了陈总，我还不知道泡茶这么多门道呢，你喝出点儿味了没？”

“至于职业建议，刘威同学一直一丝不苟的执行AI给的建议和规划，时间尚短，目前尚不知道具体成效。”

尤其是职业规划师，那眼睛瞪得，仿佛要把屏幕给瞪穿，随后又转头看向文琛，半撇着嘴，面部的肌肉都有点儿想要扭曲的样子，半晌才开口问道：

“文校长，你确定这些东西没有任何人为操作的痕迹？全都是由AI分析并生成的？”

而且，这团队成员——心理学专家、教育学专家、顶级职业规划师、科学院院士、水木京大代表团……等等一行足足数十人！

“这……”职业规划师想要驳斥一下，说这根本不可能，但赵老在眼前，他也是顿住了……

文校长郑重道：“我们是安排了一批专家跟踪，但是直至目前，专家们只带了眼睛和耳朵，还没有说话。”

纪弘一边接着电话，一边风风火火的就往外走，把茶具上的茶杯都带倒了一个，顺手把杯子扶起，一溜烟可没影了。

“行，那咱们就直接过去，先去控制中心吧，那里可以看到所有数据，包括AI给每一个志愿者的每一条建议。”

【理解和接纳……】

赵东赫一说，纪弘也立即想起来了，自己确实是这样的——没事儿的时候闲的住，一有事儿就非得干完才能停下。

“啊？”文琛也楞了一下，好像还真没有：“现在试试？”

纪弘一边回忆着之前看陈继业泡茶的样子，一边慢条斯理的学着，搞得原本还很正常的赵东赫都紧张了。