第二百零六章 “血腥”的年会现场

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简单粗暴，这就是刘志军对小老板一手策划的年会最直观的感受。</p>

如果这还不足以形容的话，刘志军就不知道应该怎么形容这次年会了。</p>

那又有什么办法，自己的意见根本就不重要，最重要的是，自己也觉得这样的年会会很有意思的。</p>

现在自己真想快一点见到那些家伙们看见小老板为他们准备的礼物时，会表现出什么样的表情。</p>

想到这里刘志军的脸上露出了坏笑。</p>

礼物自己已经按照吩咐备好了，俗是俗了点，但是他相信没有人会不喜欢的。</p>

小老板都这么给力了，那自己是不是应该也表示表示。</p>

好歹自己都是九州的第二大股东，这些家伙还都是自己一手招进来的。</p>

看看现在的领导班子，这里面有一大半的人都是当初自己亲自找过来的。</p>

有的是之前就和自己一起在国外混过，有的则是自己接触过优秀的人才。</p>

这是刘志军最骄傲的事情，不是他自傲，除了他以外，换成任何一个人来，都不可能这么快就把九州的研发体系建立的这么完善。</p>

看看朱勇，在看看冯宇，还有其他的技术人员，就算是方远没有之后的一系列动作，只凭借一个智能语音助手qoqo，这些人都可以玩出花来。</p>

更何况方远之后的一系列动作，可是把刘志军吓坏了。</p>

当初自己不过是觉得方远这小子有潜力，加上那个时候自己的情况确实不是很好，最主要的是qoqo在他的眼中却是值得自己拼一把，这才全力帮助方远成立九州公司的。</p>

没想到自己无奈之举，竟然成为自己这一生当中最重要的决定。</p>

看这个样子，M国自己是不用回去了，但是头疼的事情就在这里。</p>

三个月前自己回M国的时候，家里的那位说什么都不和自己回来，这不他们两个一年到头也见不了几回面。</p>

这样下去，有什么后果根本就不用想。</p>

当然了他们之间的矛盾早就存在了，这件事情只不过是一个导火索而已。</p>

这是人家的家事，没有人能帮的了刘志军。</p>

好在两人的感情基础深厚，就算是这样，两个人也没有升起离开对方的念头。</p>

但是任何东西都经受不住时间的考验，就算是在深厚的感情基础，如果不用心呵护的话，随着时间的流逝，也会逐渐稀释的。</p>

刘志军怎么会不明白这个道理呢！这不是吗，忙完这段时间刘志军就打算给自己放个假。</p>

正好年后九州也没有什么重大的工作，趁着这个机会可以和家里那位好好地沟通一下。</p>

刘志军发愁的时候，李天奇也陷入思考当中。</p>

八个月时间，啊对，就是自己来到九州的这八个月，李天奇算是彻底融入这个大家庭当中了。</p>

对这里的一切，李天奇都是如此的喜欢，特别是对小老板一手策划的年会，李天奇尤其喜欢。</p>

这才是一个年轻人应该做的事情嘛！自己负责摆平所有管理上的事情，小老板只要负责调动公司里面所有人的热情就可以了。</p>

至于怎么做，李天奇觉得不重要，重要的是能达成这个目的就可以了，这次的年会就是最好的催化剂。</p>

......</p>

九州的员工也在讨论这件事情，年会对他们来说就是对他们最大的认可。</p>

不管是什么样的形式，都是对他们最大的表扬。</p>

就算是在年会上没有什么惊喜，只要有这个形式，他们就觉得很满足了。</p>

看看自己来到九州的这段时间，说是名利双收一点也不为过。</p>

待遇方面，九州做的真是没的说。</p>

最重要的是，自己无论走到哪里，都有人挖自己。</p>

这是他们之前从来没有享受过的待遇，他们很庆幸，自己能来到九州这个大家庭。</p>

同时也很庆幸，自己经受住外界的诱惑，看看从九州走出去的员工。</p>

不是说他们混得不好，而是没有自己现在混得好。</p>

没错，方远不会亏待这些人的，对于内部员工的培养，九州不敢说是国内最好的，但绝对是最重视这方面工作的。</p>

九州的年会如期进行，年会的地点就在距离九州总部不远的酒店内。</p>

李天奇和刘志军两个人提前一天就来到这里，布置场地是次要的，主要的是要把小老板准备的礼物放好了。</p>

如果不是银行那边联系了相应的警力配合，刘志军和李天奇根本就不敢这么做。</p>

要是被有心人知道了，后果是什么，两个人连想都不敢想。</p>

当然了，现在来说，就算是有心人知道了，敢行动的几乎没有，就算是有，现在大堂内的保安和警察难道是吃醋的？</p>

那些电影里的画面，在现实中上演的可能性小之又小。</p>

方远虽然不能回来参加这次的年会，但是他已经做到自己应该做的事情了。</p>

这次年会光是现金，方远就准备了2个亿，其他的奖励还没有算上。</p>

如果全算上的话，这次年会的总规模能达到5个亿。</p>

觉得夸张吗？这还是在年终奖已经发放完成的情况下。</p>

算下来，每个九州的员工现金平均可以收到二十万，在加上年终奖，年前这一个月的工资，就足够这些员工回家过个好年了。</p>